Szkolenie

ZiO001 Praca zespołowa / Budowanie zespołów

Cel szkolenia

Szkolenie ma na celu przygotowanie kadry kierowniczej, menedżerów oraz kandydatów na liderów jak też wszystkie osoby, które w swojej pracy stykają się z pracą w grupie, do stworzenia skutecznego i efektywnego zespołu, zarządzania nim oraz współpracy w jego ramach. Uczestnicy będą mieli możliwość zdiagnozowania własnej roli w zespole, poznania swoich mocnych stron i obszarów do zmiany, tak, aby jak najefektywniej mogli funkcjonować w różnego typu zespołach.

Program szkolenia

  1. Zasady funkcjonowania zespołu
  • grupa a zespół; etapy budowania zespołu;
  • cechy efektywnego i zintegrowanego zespołu;
  • czynniki wpływające na atmosferę w zespole;
  • role grupowe;
  • komunikacja i zasady współdziałania w grupie;
  • zespół a osobowość
  1. Budowanie pozytywnych relacji między członkami zespołu
  • integracja i budowa zaufania;
  • systemy motywowania;
  • komunikacja w zespole;
  • informacja zwrotna i jej rola w zarządzaniu zespołem
  1. Struktura socjometryczna zespołu
  • struktura socjometryczna
  • pomiar i znaczenie;
  • socjogram tematyczny.
  1. Przywództwo w zespole
  • rola lidera w zespole;
  • wyłanianie lidera;
  • style kierowania zespołem
  1. Podejmowanie decyzji w zespole
  • style podejmowania decyzji w zespole;
  • plusy i minusy zespołowego podejmowania decyzji
  1. Rozwiązywanie problemów w zespole
  • techniki twórcze;
  • techniki analityczne
  • poszukiwanie rozwiązań
  1. Poszukiwanie własnego stylu pracy w zespole
  • poszukiwanie własnego stylu pracy;
  • budowanie swojego autorytetu;
  • wyznaczanie granic w relacjach zespołowych;
  • krytyka i pochwały a ocena zawodowa;
  • wyrażanie próśb i gniewu;
  • obrona przed agresją.
  1. Wyznaczanie celów rozwojowych dla zespołu
  • strategia Disneya;
  • połączenie wartości indywidualnych z celami zespołu

Czas trwania szkolenia

dni/godziny:      2/16

Koszt szkolenia

Cena szkolenia wynosi 600 zł netto + VAT